요약
- 폭스콘의 중국 제조업 변화와 글로벌 이동
- 인도와 베트남에서의 폭스콘 파트너십 강화
- 중국의 기술 제조업에서의 하락과 노동 시장 영향
- 글로벌 제조업 이전의 경제적, 정치적 영향
- 중국 정부의 정책과 불안정한 노동 시장 현황
- 대기업의 중국 이탈과 지역적 영향
- 기술 생산 변화와 중국의 노동 수요 하락
- 글로벌 공급망 이전으로 인한 중국의 경제적 문제
- 폭스콘의 중국 이탈과 그에 따른 글로벌 시장 변화
- 기술 제조업의 중국 이탈로 인한 고용 문제와 중국의 경제 어려움.
안녕하세요, 오늘은 폭스콘(Foxconn)의 중국 내 공장 철수와 그 원인에 대해 이야기하려고 합니다.
폭스콘은 중국의 랴오닝(Liaoning)과 구이저우(Guizhou)에 위치한 공장에서 만 명 이상의 노동자를 고용하던 시절이 있었습니다.
그러나 최근 몇 년 동안 코로나 팬데믹(pandemic) 발발 이후에는 이러한 공장들이 하나 둘씩 철수하고 있습니다.
우한(Wuhan)에 위치한 생산 설비가 이주 준비 중인 모습을 담은 뉴스도 있으며, 주문이 줄어든 것으로 나타난 심천 관란 폭스콘(Shenzhen Guanlan Foxconn)의 공장 주변 교통도 과거처럼 바쁘지 않아 보입니다.
최근에는 폭스콘이 공식적으로는 홍하이 정밀공업(Hon Hai Precision Industry)이지마, 인도와 베트남을 비롯한 여러 나라에서의 파트너십과 금융 투자를 확대하고 있습니다.
폭스콘은 대만을 기반으로 하는 기업이지만 현재 중국 내 여러 지역에 위치한 제조 허브에서 중요한 변화를 겪고 있습니다.
2020년 코로나19(COVID-19) 대유행 이후에는 중국을 포함한 많은 테크 업체가 중국에서 철수하기 시작한데, 그 중에는 삼성과 구글과 같은 거물도 포함되어 있습니다.
폭스콘의 창립자이자 전 회장 겸 CEO인 테리 구(Terry Gou)씨는 한 때 회사가 중국 본토로부터의 위협을 인식할 경우 언제든지 생산 기지를 재배치할 수 있다고 주장했었습니다.
그러나 올해 6월 28일에 대만 중앙 방송국 RTi(Taiwan's Central Broadcasting Station RTi)에서 보도된 바에 따르면, 폭스콘의 회장인 양 리우(Young Liu)는 중국 톈진(Tianjin)에서 열린 행사에서 회사가 이주 계획이 없다고 밝혔습니다.
그 대신, 그는 중국 본토에서 기업의 지속 가능한 발전을 강조했습니다.
그러나 리우의 발언과는 다르게 최근의 개발 상황은 다른 이야기를 보여주고 있으며, 대규모 생산 시설 이전을 시사하는 중대한 조치가 취해지고 있습니다.
9월 17일에는 폭스콘의 인도 대표인 V Lee씨가 링크드인(LinkedIn) 게시물을 통해 인도 총리 나렌드라 모디(Narendra Modi)에게 생일 축하 인사를 전했습니다.
이 생일 축하와 함께 리는 모디의 지도력 아래에서 인도에서 폭스콘의 빠르고 안정적인 정착과 발전을 시사하며, 신규채용, 그리고 외국인 직접 투자 및 비즈니스 규모 확대를 두 배로 늘릴 것을 약속했습니다.
이 게시물에는 리우가 모디 총리와 함께한 사진이 있으며, 이 사진은 폭스콘과 인도 간의 더욱 강화된 파트너십과 협력을 상징하고 있습니다.
또한 5월에는 폭스콘이 3700만 달러(US Dollar)에 해당하는 큰 부지를 인도의 방갈로르(Bangalore) 외곽에서 매입한다고 발표했습니다.
보이스 오브 아메리카(Voice of America)의 보도에 따르면, 인도에서의 잠재적인 시장 규모를 고려할 때, 몇 십억 달러의 투자는 단순히 시작에 불과하다고 리우가 언급했습니다.
미국의 월스트리트 저널(The Wall Street Journal) 보도에 따르면, 전세계에서 가장 큰 전자제품 OEM 제조업체인 폭스콘은 남부 인도에서 적극적으로 투자를 추진 중이며, 7월 31일에는 인도의 타밀 나두(Tamil Nadu) 주정부와 협력 계약을 발표하기도 했습니다.
이 협력에는 새로운 전자 부품 제조 시설을 건설하기 위한 약 1억 9400만 달러의 투자가 포함되어 있으며, 이로 인해 약 6000개의 새로운 일자리가 창출 될 전망입니다.
리우는 현재 폭스콘이 인도에서 약 100억 달러 규모의 30개 공장을 운영하고 있으며 약 9곳에서 생산 활동 중이라고 말했습니다.
소스에 따르면, 폭스콘은 애플의 전략과 일치하게 중국에서 약 3000억 위안 규모의 생산 시설을 인도로 이전하려는 움직임을 시작했으며, 이로 인해 중국 본토에서 약 32만 명의 직원이 해고될 것으로 예상됩니다.
최근 외국 방송사의 중국 내 기존 폭스콘 현장 방문 뉴스에서는 공장 근처에 있던 번화한 상업 거리가 이제는 황량하게 변해 있음이 확인되었습니다.
대만 언론 보도에 따르면 특히 텀 제네(Terry Gou)의 "황금 알"로 불리는 심천 공장조차도 본격적인 축소 기조를 나타내며 본토에서의 철수를 시사하고 있습니다.
인도 시장에서의 생산 시설 확장과 관련하여, 인도 시장 조사 기업 Counterpoint의 고문인 칸 차우한(Karn Chauhan)은 BBC와의 인터뷰에서 폭스콘이 인도의 생산 시설을 확대하는 이유로 인도 지역에서의 시장 점유율을 높이기 위함이 있다고 말했습니다.
차우한은 중국의 스마트폰 시장이 포화 상태에 접어들고 있는 반면 인도는 "잠재적인 시장"으로 남아 있기 때문이라고 봅니다.
또한 차우한은 인도에서의 노동 비용이 중국에 비해 상대적으로 낮다는 것을 폭스콘에게 있어 매우 중요한 고려 요소로 작용한다고 지적했습니다.
중국 국가 통계국의 데이터에 따르면, 중국의 제조업 노동자의 연간 평균 임금은 2012년부터 2017년까지 거의 50% 가까이 증가했습니다.
중국 언론 보도에 따르면, 2022년에는 인도의 제조업 노동자의 일 평균 임금이 약 495루피(약 41.9 위안 또는 약 5.95 미국 달러)로 보고되었습니다.
이는 중국에서 일하는 노동자들의 약 6.8배나 낮습니다.
또한 중국에서 애플 아이폰을 조립하는 데 소요되는 임금은 인도보다 4배 이상 높습니다.
현지의 정치 이슈에 근거한 미국의 시사 코멘터리스트인 장티안량 박사는 중국의 "세계 공장" 지위를 상실하게 만든 주요 요인 중 하나로 중국의 인구 위기를 지적했습니다.
중국 국가 통계국의 통계에 따르면, 2022년에는 850,000 명의 인구가 감소했습니다.
장 박사는 "중국의 인구는 계속해서 감소할 것이다. 중국 제조업에 대한 주요 매력은 낮은 노동 비용이었지만, 감소하는 고령 인구로 인해 상대적으로 노동 비용이 점점 더 비싸져 가고 있다"고 말했습니다.
닛케이(Nikkei) 보도에 따르면, 인도는 반도체 기업을 인도 현지에 유치하고 싶어 적극적으로 구애활동을 한다고 했습니다.
2021년 12월에 인도 정부는 반도체 및 LCD 생산을 위해 7.6조 루피(약 91억 달러)를 투자하는 지원 정책을 도입했습니다.
최근에는 정부가 보조금 범위를 확대하기로 결정했다고 합니다.
인도의 반도체 산업이 급속히 성장함에 따라, 폭스콘의 중국 탈출과 인도 진입에 큰 길을 열었습니다.
또 다른 중요한 요인은 중국 공산당의 엄격한 정책입니다.
이로 인해 공장이 고객의 주문을 제시간에 납품하기 어려워졌습니다.
2020년 Covid-19 대유행 때 중국의 여러 공장이 연이어 문을 강제로 닫히면서 많은 기업의 판매 계획에 큰 영향을 미쳤고, 애플은 분기별 판매 기대치를 하향 조정하도록 강요받았습니다.
중국이 팬데믹 중에 시행한 엄격한 코로나19 정책은 일반 기업의 생산을 방해했으며, 중국과 미국 간의 지정학적 긴장은 많은 기업을 중국에서 떠나게 만들고 있습니다.
월스트리트 저널은 애플의 공급망과 관련된 분석가 및 관련 개인들에 따르면, 이러한 사건들은 중국의 안정된 생산 중심지 위치를 약화시켰으며, 애플은 더 이상 비즈니스의 큰 부분을 한 지역에 두기를 원하지 않는다는 신호로 해석되었습니다.
중국 시장이 포화 상태에 접어들고 있는 가운데, 이에 반해 인도의 시장 점유율이 확대되고 있는 것은 명백합니다.
또한 기업에게 중요한 통제 측면인 노동 비용의 격차가 현격히 벌어지고 있습니다.
중국 당국의 정책이 팬데믹 이후에 불안정성을 드러내면서 다국적 기업들의 중국에 대한 신뢰가 점차 없어지고 있습니다.
폭스콘이 중국에서 철수하고 인도와 같은 국가로의 이주를 가속화하는 여러 기본적인 문제 중 하나는 중국의 경제 및 정치적 환경이 하이테크 제조업의 발전과 생존에 더 이상 적절하지 않다는 것입니다.
폭스콘만 중국 철수를 준비 중인거는 아닙니다.
최근 몇 년 동안 많은 테크 제조업체가 중국을 떠나고 있습니다.
2022년 10월에는 자동차 제조업체 Stellantis가 중국과의 합작기업에 파산을 선언했습니다.
CEO 카를로스 타바레스는 중국 정부의 정치적 간섭이 증가하고 있다고 지적했습니다.
세계 최대의 칩 부품 제조업체 중 하나인 교세라(Kyocera)는 중국에서의 생산을 다른 국가로 이전하기 시작하고 있으며, 거의 20년만에 처음으로 다시 일본에 공장을 짓고 있습니다.
점점 더 많은 테크 자이언트들이 중국을 떠남에 따라 새로운 문제들이 발생하고 있습니다.
대만 언론에 따르면 몇 년 전에 애플의 최대 OEM 제조업체인 폭스콘이 일용직 근로자에게 최대 시급 35위안(약 4.8달러)를 지불했었습니다.
그러나 닛케이 아시안 리뷰(Nikkei Asian Review)의 여러 온라인 채용 공고를 분석한 결과에 따르면, 올해 제공되는 최고 시급은 25위안(약 3.43달러)에 불과하다고 합니다.
동구안과 수저우 같은 중국의 테크 제조업 지역에서는 일부 소형 전자 제조업체가 1시간당 20위안(약 2.74달러) 미만의 시급을 제안하고 있다고 중국 언론이 보도했습니다.
동구안의 Sound 관련 제조업체의 매니저는 올해는 일반적으로 예전에는 여름에 밀려드는 주문을 맞추기 위해 수백 명의 일용직 근로자를 고용했다고 했는데, 올해는 상황이 많이 달라졌다고 합니다.
대만 언론의 보도에 따르면 아마존(Amazon)에 제품을 공급하는 한 업체는 현재 1시간당 16위안(약 2.19 달러)의 단순 기본 시급만 제시하고 그외 채용을 불필요 하다고 말했습니다.
익명을 원하는 이 매니저는 "전통적인 성수기에는 추가 인력 고용을 해야 했지만, 올해는 수요가 현저히 줄어들어서 추가 채용이 필요하지 않다"고 말했습니다.
이전에는 중국의 대규모 테크 섹터가 여름에 수십만 명의 일용직 근로자를 고용해서 애플, 아마존, HP, 삼성과 같은 주요 테크 대기업들의 주문 증가에 대비했었다고 합니다.
그러나 현재는 상황이 변하고 있습니다.
탈중국화 같은 공급망 변화는 중국의 경제적 어려움을 더욱 악화시켰습니다.
청년 실업률은 중국 경제의 어려움을 더 확실하게 보여주고 있습니다.
중국의 청년 실업률은 계속해서 이전 기록을 갱신하며 높아지고 있습니다.
최근에는 공식적으로 청년 실업률이 21.3%까지 급증했습니다.
그 결과로 베이징 당국은 실업 통계를 공개하지 않기로 결정했습니다.
국가 통계국 통계 총계 부서장인 부릉희는 "올해 8월부터 전국적인 청년 및 기타 연령층의 도시 조사 실업률 통계 발표가 일시 중단될 것이라고 설명했습니다.
주된 이유는 사회와 경제가 계속해서 진화하고 변화함에 따라 통계 노력을 계속해서 정제해야 하며 노동 조사 통계를 더욱 향상시키고 최적화시켜야 한다"고 밝혔습니다.
비록 베이징이 노동 조사 데이터를 공개하지 않기로 선택했지만, 폭스콘을 대표로 하는 수많은 외국 기업들을 어느 정도 상실한 사실은 부인할 수 없습니다.
그래서 앞으로 중국 청년 실업률은 더욱 악화되고 있습니다.
세계 최대 계약 칩 메이커 중 하나인 TSMC는 중국의 경제 회복이 둔화되고 지속적인 거시 경제 불확실성을 고려해 연간 수익 예측을 기존 증가한다에서 10% 감소로 하향 조정했습니다.
동시에 스마트폰, 개인용 컴퓨터 및 전통적인 서버의 총 수요 감소로 인해 폭스콘도 2023년의 수익 전망을 전년도 대비 감소로 조정했습니다.
대만 경제 연구소의 공급망 분석가인 츄 시팡은 앞으로 중국에서의 구하기 쉬운 노동력과 예전 보다 낮아진 노동 비용에도 불구하고 글로벌 테크 기업들의 탈중국화를 늦출 없다고 언급했습니다.
시팡은 "공급망 업체들이 동남아와 인도에서 새로운 생태계를 구축하는 도전에 직면하고 있지만 중국을 떠나 중국 밖에서의 위험을 완화하기 위한 다양화 추세는 둔화되지 않을 것"이라고 강조했습니다.
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